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中小企業経営・政策令和7年度第15問

令和7年度 第15問 解説

問題文

中小企業には、高齢者や女性の雇用の担い手としての役割が期待されている。 総務省「就業構造基本調査」に基づき、2022年における年代別雇用者数の割合と、 女性従業者数の割合(正規・非正規別)を、従業者規模別に見た場合に関する記述の 正誤の組み合わせとして、最も適切なものを下記の解答群から選べ。 なお、従業者規模については、「4人以下」、「5~19人」、「20~299人」、「300 人以上」で見ており、「官公庁など」及び「その他の法人・団体」は除いて集計してい る。 また、女性従業者数の割合については、正規(正規の職員・従業員)と非正規(非 正規の職員・従業員)で見ている。「正規の職員・従業員」とは、一般職員又は正社 員などと呼ばれているものを指す。「非正規の職員・従業員」とは、「正規の職員・ 従業員」以外のパート、アルバイト、労働者派遣事務所の派遣社員、契約社員、嘱 託などを指す。「女性従業者数の割合」とは、従業者規模並びに正規・非正規別に (女性従業者数)/(男性従業者数+女性従業者数)で算出したものである。 a 従業者数4人以下の事業者における60歳代以上の雇用者数の割合は、従業者 数20~299人の事業者における60歳代以上の雇用者数の割合を下回っている。 b 従業者数4人以下の事業者における正規(正規の職員・従業員)の女性従業者数 の割合は、従業者数20~299人の事業者における正規(正規の職員・従業員)の 女性従業者数の割合を上回っている。 c 従業者数4人以下の事業者における非正規(非正規の職員・従業員)の女性従業 者数の割合は、従業者数20~299人の事業者における非正規(非正規の職員・従 業員)の女性従業者数の割合を下回っている。 GG11JJII22002255..iinndddd 1166 22002255//0077//0099 2211::3399::3333

a:正 b:正 c:正
a:正 b:正 c:誤
a:正 b:誤 c:正
a:誤 b:正 c:誤正解
a:誤 b:誤 c:正

解説

2022年就業構造基本調査によると、従業者数4人以下では60歳代以上の割合が大きく(a誤:上回る)、正規女性割合は20〜299人より高く(b正)、非正規女性割合は20〜299人より低い(c誤)。小規模事業者は高齢者・女性正規雇用の受け皿となっている。

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