非自発的失業

現行の賃金水準で働く意思と能力があるにもかかわらず、職が見つからない状態の失業。ケインズが重視した失業の類型であり、有効需要の不足が原因とされる。古典派は非自発的失業の存在を認めず、この点がケインズとの重要な対立点である。

非自発的失業とは、現在の賃金水準で働きたいと思い、かつ労働能力があるにもかかわらず、需要不足により就業できない状態を指す。ケインズが「雇用・利子および貨幣の一般理論」で提唱した概念であり、有効需要の不足が根本原因とされる。古典派経済学は、賃金が伸縮的に変動することで労働市場は常に均衡し、非自発的失業は存在しないと主張した。これに対しケインズは、賃金の下方硬直性を前提に、たとえ賃金が多少下がっても需要不足が解消されなければ失業はなくならないと反論した。この対立は経済学史上の重要論点であり、試験でも頻繁に問われる。非自発的失業の存在を認めるか否かが、財政政策・金融政策の有効性論争とも直結している。摩擦的失業や構造的失業との区別も押さえておく必要がある。